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Fiscalità del lavoro

Come si compila il modulo delle detrazioni di imposta?

I lavoratori dipendenti all'inizio del rapporto di lavoro, o i pensionati al momento della domanda di pensione, sono tenuti a compilare il modulo di richiesta delle detrazioni di imposta...

Assegno sociale: requisiti, importi e come richiederlo all’INPS

L'assegno sociale è una prestazione economica assistenziale erogata dall'INPS a cittadini che hanno compiuto 67 anni di età e si...

Cambio lavoro: a cosa serve la CU provvisoria?

La Certificazione Unica provvisoria è un documento che permette al lavoratore di dare al...

Ritardo nel pagamento del TFR: conseguenze legali e fiscali

Il ritardo nell'erogazione del TFR da parte del datore di lavoro comporta conseguenze legali...

Naspi e lavoro occasionale quando sono compatibili

Il lavoro occasionale è compatibile con la NASPI entro il limite variabile a seconda...

Prolungamento della maternità: quali soluzioni

Il congedo di maternità è un istituto previsto dal nostro ordinamento che permette alle madri di assentarsi dal posto di lavoro per un periodo...

Welfare aziendale 2025: cos’è e come funziona

Il welfare aziendale è un insieme di beni e servizi che l'impresa mette a disposizione dei lavoratori dipendenti. L'obiettivo è migliorare il benessere del lavoratore, il...

Contratti di lavoro: quale conviene di più per il datore di lavoro?

Scegliere il contratto di lavoro più conveniente è una delle decisioni più strategiche per un datore di lavoro, in quanto influisce direttamente sui costi...

Lavoro accessorio: come funziona?

Con Legge n. 49/2017 di conversione del Decreto Legge n. 25 del 17 marzo 2017, il lavoro accessorio è stato abolito. I voucher già...

Isopensione 2025: requisiti e condizioni

L'isopensione è uno strumento (ex Legge n. 92/12, art. 4, co. da 1 a 7-ter) messo a disposizione delle aziende che occupano mediamente più...

Indennità di accompagnamento invalidi civili

L’indennità di accompagnamento viene garantita ai cittadini che si trovano in una condizione svantaggiata in quanto mutilati o invalidi civili, con percentuale al 100%,...

Fringe benefit 2025: detassazione fino a 2.000 euro

I fringe benefit (c.d. "benefici accessori") rappresentano degli elementi aggiuntivi della retribuzione vera e propria dei lavoratori dipendenti. In linea generale, ex art. 51...

Anticipo TFR: quando e come si può richiedere

Il TFR è il c.d. trattamento di fine rapporto è un istituto che trova applicazione solo ai lavoratori dipendenti. Dunque, ne hanno diritto solamente...

Indennità di accompagnamento: a chi spetta?

L’indennità di accompagnamento viene garantita ai cittadini che si trovano in una condizione svantaggiata in quanto mutilati o invalidi civili, con percentuale al 100%,...

Anticipo ferie non maturate: come funziona

Il dipendente può godere di un periodo di vacanza più esteso rispetto alle giornate di ferie a cui ha diritto? La gestione delle ferie...

Lo straordinario forfettizzato: come funziona 

Il lavoro straordinario, è il lavoro prestato oltre il normale orario di lavoro di un lavoratore subordinato, talvolta il lavoro straordinario prestato da un...

Trattamento integrativo: dai beneficiari al calcolo, la guida completa

Il trattamento integrativo (bonus 100 euro) disciplinato dall'art. 1 del D.L. 5.2.2020 n. 3, conv. L. 2.4.2020 n. 21, è un credito fiscale volto a ridurre la...

Dimissioni online: come fare? guida pratica!

Con la riforma attuata dal Jobs Act nel 2016, decidere di terminare il proprio contratto di lavoro non può avvenire solo ed esclusivamente attraverso...

Pensione anticipata: cos’è e come ottenerla?

La pensiona anticipata è una prestazione previdenziale che consente di cessare l'attività lavorativa e ricevere l'assegno pensionistico prima del raggiungimento dell'età pensionabile ordinaria, purché...

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